为进一步拓展社会服务内涵、深化校地协同育人，5月9日，创新创业培训学院党支部书记赵静带队，赴枣庄市人力资源和社会保障局开展专题座谈交流。枣庄市人社局党组成员尚文宇，市人社局相关科室负责人参加座谈。

座谈会上，尚文宇对创新创业培训学院一行表示热烈欢迎。市人社局相关科室负责人依次介绍科室职能、重点业务推进情况，以及全市技能人才队伍建设、职业能力提升行动、职业技能等级认定等工作成效与下一步规划。

赵静代表学校对市人社局长期以来的支持与帮助表示感谢，并全面介绍学校在职业技能培训、创新创业教育、技能人才孵化等领域的工作举措、特色成果及2026年重点工作安排。她表示，学校始终坚守服务地方经济社会发展的办学宗旨，希望以此次座谈为契机，深化与市人社局全方位对接，在职业技能培训项目共建、技能大赛承办、创业导师队伍建设、技能人才评价认定等领域开展深度合作，共同为枣庄市培育更多留得住、用得上、干得好的高素质技术技能人才，赋能地方产业高质量发展。

双方围绕职业技能提升行动落地、技能人才队伍建设、毕业生技能等级认定、创业项目挖掘孵化等议题深入交流，结合枣庄技能人才需求与学校人才培养实际，就建立常态化沟通机制与合作达成共识，为后续工作推进明晰路径、夯实基础。

下一步，创新创业培训学院将持续加强与市人社局等部门的协同联动，紧盯地方技能人才需求，充分发挥资源与办学优势，推动职业教育与区域经济社会发展同频共振、同向发力。（通讯员 杨宇 吕雁楠 吴超凯）